Publication
Classificação de dados de natureza complexa no contexto da Avaliação 360º
| dc.contributor.author | Sousa, Áurea | |
| dc.contributor.author | Batista, Maria da Graça Câmara | |
| dc.contributor.author | Medeiros, Marina do Couto | |
| dc.contributor.author | Bacelar-Nicolau, Helena | |
| dc.date.accessioned | 2018-06-25T08:54:49Z | |
| dc.date.available | 2018-06-25T08:54:49Z | |
| dc.date.issued | 2017 | |
| dc.description | 24th APDR Congress “Intellectual Capital and Regional Development: New landscapes and challenges for space planning”. July 6-7, Covilhã (Portugal). | pt_PT |
| dc.description.abstract | Os indivíduos no seu ambiente organizacional têm um papel preponderante nas empresas. Apresentam-se os principais resultados relativos à Avaliação 360º dos trabalhadores de uma empresa do setor da Medicina Dentária, a qual congrega a visão dos diferentes indivíduos envolvidos no trabalho de cada colaborador. Os resultados obtidos apontam para um desempenho satisfatório, permitiram identificar grupos / clusters de indivíduos associados a tipos de desempenho distintos e mostraram aspetos que poderão ser melhorados mediante a adoção de um conjunto de ações, no âmbito de uma intervenção estratégica fundada sobre o conhecimento, e que potenciem o melhoramento contínuo do desempenho de cada colaborador. | pt_PT |
| dc.description.abstract | ABSTRACT: Employees in their organizational environment have a preponderant role in companies. The main results of the 360º Evaluation of the employees of a company of the Dental Medicine sector are presented, which brings together the vision of the different individuals involved in the work of each employee. The results obtained indicate a satisfactory performance, allowed the identification of groups / clusters of individuals associated with different types of performance and showed aspects that could be improved by adopting a set of actions, within the framework of a strategic intervention based on knowledge, and that enhances the continuous improvement of each employee's performance. | en |
| dc.description.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | pt_PT |
| dc.identifier.citation | Sousa, Á.; Batista, M. G.; Medeiros, M. C.; Bacelar-Nicolau, H. (2017). Classificação de Dados de Natureza Complexa no Contexto da Avaliação 360º. In Proceedings 24th APDR Congress “Intellectual Capital and Regional Development: New landscapes and challenges for space planning”, (pp. 814-819). July 6-7, Covilhã (Portugal). | pt_PT |
| dc.identifier.isbn | 978-989-8780-05-8 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10400.3/4737 | |
| dc.language.iso | por | pt_PT |
| dc.peerreviewed | yes | pt_PT |
| dc.relation.publisherversion | http://www.apdr.pt/publicacoes/atas-proceedings/ | pt_PT |
| dc.subject | Análise Classificatória Hierárquica Ascendente | pt_PT |
| dc.subject | Avaliação de Desempenho | pt_PT |
| dc.subject | Coeficiente de Afinidade | pt_PT |
| dc.subject | Gestão de Recursos Humanos | pt_PT |
| dc.subject | Performance Organizacional | pt_PT |
| dc.subject | Affinity Coefficient | en |
| dc.subject | Ascendant Hierarchical Cluster Analysis | en |
| dc.subject | Performance Evaluation | en |
| dc.subject | Human Resource Management | en |
| dc.subject | Organizational Performance | en |
| dc.title | Classificação de dados de natureza complexa no contexto da Avaliação 360º | pt_PT |
| dc.type | journal article | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| oaire.citation.conferencePlace | Covilhã (Portugal) | pt_PT |
| oaire.citation.endPage | 819 | pt_PT |
| oaire.citation.startPage | 814 | pt_PT |
| oaire.citation.title | 24th APDR Congress “Intellectual Capital and Regional Development: New landscapes and challenges for space planning” | pt_PT |
| rcaap.rights | openAccess | pt_PT |
| rcaap.type | article | pt_PT |