Uma análise sobre a perceção do efeito dos sindicatos no mercado de trabalho

Tavares, Rui Miguel Xavier

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Uma análise sobre a perceção do efeito dos sindicatos no mercado de trabalho

2016-01-11Master thesis

authorProfile.email	ruimxtavares@gmail.com
datacite.subject.fos	Ciências Sociais::Economia e Gestão	pt_PT
dc.contributor.advisor	Vieira, José Cabral
dc.contributor.author	Tavares, Rui Miguel Xavier
dc.date.accessioned	2016-02-23T12:14:23Z
dc.date.available	2016-02-23T12:14:23Z
dc.date.issued	2016-01-11
dc.description	Dissertação de Mestrado, Ciências Económicas e Empresariais, 11 de Janeiro de 2016, Universidade dos Açores.	pt_PT
dc.description.abstract	Este trabalho analisa a perceção do efeito dos sindicatos no mercado de trabalho, assim como a sindicalização e a satisfação dos trabalhadores sindicalizados com o respetivo sindicato. Os resultados indicam que quanto maior a idade maior a probabilidade de o individuo estar sindicalizado. Verifica-se também que os trabalhadores do setor público têm maior probabilidade de estarem sindicalizados, quando comparados com os do setor privado. Para os trabalhadores sindicalizados, quanto maior a idade do trabalhador maior a probabilidade de apontar um nível de satisfação alto e menor a probabilidade de apresentar um nível de satisfação baixo com o respetivo sindicato. O mesmo se passa com os trabalhadores do setor público. Um aspeto analisado foi o grau de concordância numa escala ordinal relativamente a afirmações relativas à sindicalização e aos sindicatos, sendo que os resultados mostram uma elevada heterogeneidade (observada) relativamente à posição dos indivíduos sobre o papel e os efeitos dos sindicatos no mercado de trabalho.	pt_PT
dc.description.abstract	ABSTRACT: This paper analyzes the perception of the effect of trade unions on the labor market, as well as unionization and the satisfaction of unionized workers with the respective union. The results indicate that older individuals have a higher the probability of being unionized. Public sector workers are also more likely to be unionized, compared to the private sector counterparts. For unionized workers, the older the worker the higher the level of satisfaction with the respective union. The same applies to workers in the public sector. An analyzed aspect was the degree of agreement in an ordinal scale for claims relating to unionization and trade unions, and the results show a high heterogeneity (observed) regarding the position of individuals on the role and effects of unions on the labor market.	en
dc.identifier.citation	Tavares, Rui Miguel Xavier. "Uma análise sobre a perceção do efeito dos sindicatos no mercado de trabalho". 2016. 49 p.. (Dissertação de Mestrado em Ciências Económicas e Empresariais). Ponta Delgada: Universidade dos Açores, 2015. [Consult. Dia Mês Ano] Disponível em www:<http://hdl.handle.net/10400.3/3641>.	pt_PT
dc.identifier.tid	201043971	pt_PT
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10400.3/3641
dc.language.iso	por	pt_PT
dc.subject	Emprego	pt_PT
dc.subject	Mercado de Trabalho	pt_PT
dc.subject	Salário	pt_PT
dc.subject	Sindicatos	pt_PT
dc.subject	Employment	en
dc.subject	Labor Market	en
dc.subject	Trade Unions	en
dc.subject	Wages	en
dc.title	Uma análise sobre a perceção do efeito dos sindicatos no mercado de trabalho	pt_PT
dc.type	master thesis
dspace.entity.type	Publication
rcaap.rights	openAccess	pt_PT
rcaap.type	masterThesis	pt_PT
thesis.degree.name	Mestrado em Ciências Económicas e Empresariais	pt_PT