Publication
Perceções sobre a Liderança num Organismo Público da RAA
| dc.contributor.author | Sousa, Áurea | |
| dc.contributor.author | Batista, Maria da Graça Câmara | |
| dc.contributor.author | Arruda, Ana Carolina | |
| dc.date.accessioned | 2017-05-08T08:58:52Z | |
| dc.date.available | 2017-05-08T08:58:52Z | |
| dc.date.issued | 2016-06-05 | |
| dc.description.abstract | "A liderança depende de fatores tais como a interação com os outros; a credibilidade do líder; a crença de que todos podem desenvolver o seu talento e que podem ajudar os outros nesta tarefa; e a procura de formas inovadoras para melhorar as organizações. […] A liderança positiva pressupõe a flexibilidade da cultura organizacional baseada na aprendizagem e no respeito por todos os seus membros, encorajando a sua participação na definição e implementação da missão, valores e estratégia da organização. […]. Alguns pensamentos e emoções negativas, que resultam de interpretações da realidade, podem destruir o impacto de uma liderança positiva. Desta forma, a aferição das perceções dos funcionários relativamente às características dos líderes é relevante, de modo a que possam ser adotadas políticas que permitam o desenvolvimento de um estilo de liderança positiva. […] Para a maioria dos funcionários, excetuando os dos 18 aos 25 anos, os pós-graduados, os com contrato de trabalho por tempo definido/indefinido e os peritos e técnicos de informática, os respetivos líderes não apresentam comportamentos de uma liderança totalmente positiva e eficaz, embora estejam satisfeitos com o facto de estes não serem extremamente controladores e procurarem fazer o que a maioria dos colaboradores quer. […]" | pt_PT |
| dc.description.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | pt_PT |
| dc.identifier.citation | Sousa, Áurea; Batista, M. G; Arruda, Ana C. (2016). "Perceções sobre a Liderança num Organismo Público da RAA", Açoriano Oriental: Açores Magazine: UACiência, 05 junho 2016, 26 - 27. | pt_PT |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10400.3/4121 | |
| dc.language.iso | por | pt_PT |
| dc.peerreviewed | no | pt_PT |
| dc.publisher | Açormédia | pt_PT |
| dc.subject | Liderança Positiva | pt_PT |
| dc.subject | Perceção | pt_PT |
| dc.subject | Liderança | pt_PT |
| dc.subject | Métodos Estatísticos | pt_PT |
| dc.title | Perceções sobre a Liderança num Organismo Público da RAA | pt_PT |
| dc.type | periodical | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| oaire.citation.conferencePlace | Ponta Delgada, Açores | pt_PT |
| oaire.citation.endPage | 27 | pt_PT |
| oaire.citation.startPage | 26 | pt_PT |
| oaire.citation.title | Açores Magazine : UACiência | pt_PT |
| rcaap.rights | openAccess | pt_PT |
| rcaap.type | contributionToPeriodical | pt_PT |